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| Der heutige Technologievorteil in Europa wird nur über vermehrte Produkt-, Prozess\\- und Organisationsinnovationen beizubehalten sein. Um die Qualität und Quantität dieser Innovationen zu sichern, müssen Unternehmen ihre Potenziale jedoch noch wesentlich besser ausschöpfen als bisher, zum Beispiel durch die Einbettung von Web-2.0-Lösungen in übergreifende Unternehmensstrategien. Hierbei wird sich eine intelligente Mischung aus individueller, betreuter Ideenformulierung und breiter Diskussion als optimal erweisen. Studien von Analysten zeigen, dass die Adaption von Web-2.0-Lösungen wie z.B. Wikis in anderen Ländern schneller verläuft als in Österreich. Diese Länder erarbeiten sich so wichtige Standort\\- und Wettbewerbsvorteile. {expand}\\ |
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| *Methodischer Wissenstransfer als Antwort auf die Demografiefalle* |
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| Die "alten Hasen" setzen sich zur Ruhe - und ihr Wissen nehmen sie mit nach Hause. Das muss nicht sein\! |
| {expand:Lesen sie mehr . . .} Ältere Mitarbeiter gelten als hervorragende Optimierer vorhandener Lösungen. Den Unternehmen in denen sie arbeiten droht jedoch eine Verminderung der Innovationskraft, da bei Ausfall oder Weggang von Wissensträgern die Erhaltung und Kontinuität von Geschäftsprozessen gefährdet wird. Die eigentliche Herausforderung besteht in der Entwicklung und Umsetzung von Strategien, damit Unternehmen ihre Innovationskraft beibehalten und sogar noch steigern können, auch wenn die Wissensträger abhanden kommen. {expand}\\ |
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| *Wandel zur Prozess\- und Aufgabenorientierung* |
| *Wandel zur Prozess- und Aufgabenorientierung* |
| Das Wissen zu bestimmten Vorgängen im Unternehmen darf nicht im Schreibtisch einzelner Personen liegen. Und schon gar nicht mehrfach und evtl. falsch\! |
| {expand:Lesen sie mehr . . .} |
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| Der Einsatz eines Unternehmenswikis ermöglicht das gemeinsame Arbeiten an zentral gespeicherten Informationen. Das bedeutet - eine gültige Version, eine durchgängige Historie und Zugriff für alle. {expand}\\ |
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| *Einsatz neuer Suchtechniken im Unternehmen* |
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| Die Informationsflut schwappt über uns zusammen. Effizientes Arbeiten ist nur noch mit "Findefunktionen" möglich, wie sie ein Wiki zur Verfügung stellt. {expand:Lesen sie mehr . . .} |
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| Durch die Nutzung von Metadaten, Social Tagging (Schlüsselworte) und semantischer Verfahren, wie sie ein Unternehmenswiki bereitstellt, kann die Qualität von Suchergebnissen im Rahmen der organisationsinternen Nutzung deutlich optimiert werden. Performante Volltextsuchen, sowie die Angabe von Zusatzinformationen und Schlüsselwörtern bilden weitere Komponenten zur Produktivitätssteigerung in der Wissensarbeit. {expand}\\ |
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| *Aufbau einer partizipativen Unternehmenskultur* |
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| Gelebtes Wissensmanagement verändert die Unternehmenskultur - und erst recht wenn dafür ein Wiki zum Einsatz kommt. {expand:Lesen sie mehr . . .} |
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